各部门、单位、院（系）：
根据《滨州医学院人才引进管理办法》（滨医行发〔2014〕42号），现就我校2017年引进人才的层次界定有关事宜通知如下：
一、界定范围
2017年公开招聘的博士研究生以及2016年招聘、未参加层次界定的博士研究生。
二、界定标准
根据《滨州医学院人才引进管理办法》（滨医行发〔2014〕42号）文件标准界定。
三、工作程序及时间安排
（一）个人申报
符合条件人员填写《滨州医学院2017年引进人才层次界定申请表》，并通过我校图书馆向清华大学图书馆提出论文检索申请，于2017年10月20日前，将《申请表》一式2份、申报材料原件及复印件1份、检索证明原件及复印件1份交至所在学院，此次学术证明材料截止日期为2017年6月30日，2016年招聘的博士研究生学术成果材料截止日期为2016年6月30日，《申请表》所填写内容务必翔实，与检索证明一致，其中论文以研究型文献为主，综述、病例报道及会议论文等一般不能作为界定材料提交。
（二）部门审核
有关部门根据个人申报及证明材料进行审核，形成推荐意见，于2017年10月23日17:30前将上述材料送人事处。
（三）学校专家组评审
（四）签订协议
学校与引进人才签订工作协议。
（五）兑现待遇
对签订协议人员，学校按照《滨州医学院人才引进管理办法》中相关规定兑现待遇；两证不齐全人员，待证书齐全后参加次年的层次界定，但学术成果材料截止日期仍为2017年6月30日。
联系人：牟新博，联系电话：6913052。
附件：《滨州医学院2017年引进人才层次界定申请表》
滨州医学院人事处
2017年10月17日