自学校第四次党代会以来，公共卫生与管理学院在学校党委的坚强领导下，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以立德树人为根本任务，积极适应“健康中国”国家战略需求和国家构建强大的公共卫生体系的要求，以教学为中心，以科研为重点，以学科为龙头，以专业为平台，以师资队伍建设为关键，以党建与思想政治工作为保障，推动学院由大变强，实现高质量发展。全体师生抓住机遇、攻坚克难，凝心聚力、共促发展，学院各项工作取得了新的成绩，为学校建设优势突出、特色鲜明的高水平医科大学做出“卫管贡献”。
坚持党建引领，强化思想政治建设
党建和思政工作不断加强。学院党总支以党的政治建设为统领，充分发挥党总支党建政治领导作用、党支部战斗堡垒作用、党员先锋模范作用，不断提升党建质量和水平。加强党对思想政治工作的领导，完善工作体系，强化教师自身建设，坚持问题导向，提升思想政治建设实效。党总支被中共山东省委教育工委授予“山东教育系统先进基层党组织”荣誉称号。1名党员教师作品《星光熠熠追哪颗》在2022年度全市优秀党员教育电视片（党课）评比活动中，获优秀党课作品。
山东教育系统先进基层党组织
《星光熠熠追哪颗》优秀党课作品
育人机制不断完善。学院以学生职业发展需求为导向，以理想信念教育为核心，以辅导员队伍建设为重点，实施“班级导师制”、“精准提升工程”和“学生党务工作室”，构建“三全育人”工作机制，对学生精准识别、精准施策、精准管理、精准提升，贯彻落实全员全过程全方位育人。以“党建+”的理念，形成党建与学院中心工作相互融合、同向发力、联运提升的良好机制。申报的《打造“学生党务工作室”新品牌 夯实学生党员教育管理新理念》，获山东省高校党组织书记抓基层党建突破项目立项；党建研究成果《构建“党建+班级导师制” 创新育人新模式》获山东高校组织工作创新奖二等奖；报送的《实施党员教师“班级导师制”构建全员育人新格局》入选《山东高校基层党建典型案例50篇》。
坚持立德树人，提升人才培养质量
教育教学成效显著。学院以立德树人为根本，推进课堂革命，开展研究性教学、翻转课堂等教学模式改革。近年来，获批《山东省本科高校黄河重大国家战略课程思政优秀案例》1项；获批山东省研究生课程思政示范项目1项；立项省部级教学改革项目21项，获得省部级优秀教学成果奖4项；1人获山东省第七届“超星杯”高校青年教师教学比赛一等奖，2人获全国微课比赛三等奖，6人次获微课比赛省级奖励。
科学研究成果丰硕。大力促进学科交叉融合，持续完善科研合作机制。获批山东省高校黄河流域生态健康研究院、黄河流域环境与健康协同创新中心，建有烟台医疗保障研究院及公共健康研究中心、卫生管理与政策研究中心等；高度关注环境与健康等影响国际民生的重大问题，充分利用临床门诊与住院数据，分析大气污染和气候变化等重大公共卫生问题对健康的影响；助力“健康中国”国家战略，立项国家社科基金“健康中国战略下个人健康医疗信息保护与利用研究”，实现国家级社科项目新突破。近年来，学院在国内外重要学术期刊上发表论文397篇，其中，SCI收录116篇、核心期刊82篇，立项国家级课题10项，教育部人文社科规划等省部级课题100余项；承接多项政府部门横向委托课题和培训项目；研究成果荣获山东省高等学校优秀科研成果奖等各类奖项199项。
学科专业建设质量不断提高。学院开设5个本科专业，涵盖医、理、管三大学科门类，各专业相互交叉、融合、支撑。积极组织申报信息资源管理专业，大力培育现有专业特色、形成专业优势，不断提升办学水平与竞争力。完善学科建设“学校-学院-学科”三级管理体系，健全管理制度，提升学科核心竞争力。持续扩大研究生招生规模，加大联合培养力度。公共卫生硕士点顺利通过教育部专项评估，公共管理硕士点顺利招生；与军事科学院军事医学科学院环境医学与作业医学研究所签署协议，联合培养公共卫生与预防医学博士研究生；新开设MPA专业核心课程5门。
学生教育管理与服务水平稳步提升。不断深化“三特一品”育人工作品牌，优化人才培养模式，全力促进学生成功成才。2名学生荣获“中国大学生自强之星”称号；2人获“中国电信奖学金•飞Young奖”；辅导员胡雪艳作品获山东省高校辅导员优秀工作案例一等奖；《中国青年报》、《中国教育报》和人民网分别报道我院“精准提升工程”；学生获全国大学生市场调查与分析大赛等国家级大赛一等奖10余项；立项国家级大学生创新创业训练计划项目30余项；立项国家级暑期社会实践重点团队2支。
学院学生获第十一届全国大学生市场调查与分析大赛一等奖
坚持优化结构，打造高素质师资队伍
人才与师资队伍建设取得新成绩。学院定期筹办“教学质量提升月”、“教师培训”和“导师培训”系列品牌活动，积极落实骨干教师发展工程和支持计划，强化师德师风建设，以引进、培育、聘用等方式，优化职称、年龄、学历结构，打造师德高尚、业务精湛、充满活力的高素质师资队伍。近年来，引进20名博士，7人通过在职攻读获得博士学位；1人获山东省高层次人才称号；1人被评为山东省优秀研究生指导教师，并被聘为山东省创新创业教育导师库专家；聘任多名国内外知名专家为客座教授。
对外交流合作与社会服务能力不断提升。积极与海内外高校与科研机构进行交流合作，成功承办第十八届中国医药卫生管理学院（系）院长（主任）论坛，积极促进推动卫生健康管理学科的高质量发展。接受国家卫健委、省卫健委及驻地政府的委托，开展基层卫生与义务教育比较研究、对全省县级以上公立医院综合改革进行评估，承担烟台市校地融合项目，助力烟台市、滨州市“十三五”、“十四五”卫生与健康发展规划等，1项智库成果获省委主要领导批示。强化社会服务，持续进行与地方疾控、传染病医院的深度合作交流。学院师生积极投身新冠疫情志愿服务工作，为抗击疫情贡献“卫管人”力量，展现优良精神风貌。1人获第十二轮次全省统筹疫情防控和经济运行“四进”攻坚工作优秀个人表彰；10名教师和33名研究生主动请缨参加新冠疫情流调队，驰援济南；疫情防控工作被《中国青年报》《人民日报》等多家媒体报道。
承办第十八届中国医药卫生管理学院（系）院长（主任）论坛
学院教师抗击疫情荣誉证书
今后，学院将在新一届学校党委的坚强领导下，以立德树人为根本任务，以党的建设为引领，着力加强学科专业内涵建设，不断提高教育教学水平，强力提升科研层次，大力培育学科带头人、充分发挥其引领示范作用，用足用好创新平台，进一步提升人才培养质量，以强烈的使命感、责任心和攻坚克难的实干精神，精准聚焦，靶向发力，推动学院由大变强，在更高起点上促进学院更高质量发展。