为进一步激发全体干部职工担当作为的精气神、干事创业的新活力，3月1日-2日，计划财务处召开工作畅谈会。部门主要负责人主持会议，分管副处长，各科室负责人围绕各自分管工作，深入探讨工作中遇到的问题以及下一步工作打算，“头脑风暴”拓思路，“求真务实”破难题，“凝心聚力”促发展。
会议围绕前期领导干部经济责任审计检查内容和年度部门重点工作等内容进行了深入讨论，为今后做好财务工作提供了有益尝试。
会议要求，一要明确工作职责。各科室要设立“首问负责制”，科室负责人要严格按照岗位职责，熟悉科室业务，提高履职能力，树立良好窗口形象，不断推进服务效能。二要提高管理质量。严格落实不相容岗位相分离和内控管理要求，注重运用质量管理工具和财务管理工具，提高管理水平，强化监督评价，积极构建财务工作新秩序。三要提升服务意识。要充分发挥财务业务骨干、党员志愿者模范带头作用，常态化深入院（系）一线、科研团队身边开展政策宣讲和志愿服务活动，广泛听取意见建议，促进转作风提效能不断引向深入。四要推动财务文化建设。根据部门年度重点工作安排，出台财务文化建设方案，确保方案各项内容及早落地见效，为推动学校高质量发展提供坚实的财务文化保障。
部门相关负责人就做好近期重点任务等事项进行了安排。