汇报会后,考核组进行了人才工作目标责任制考核满意度测评,召开了医院高层次人才代表座谈会,查阅了人才工作相关文件和资料,并进行了实地考察。检查组对附属医院在人才制度建设、人才培养、高层次人才激励等方面取得的成绩给予了充分肯定。
附属医院将以本次考核为契机,进一步明确目标任务,强化人才工作观念和理念;进一步完善人才引进政策,坚持培养、引进、聘用并举,造就一支数量适当、结构优化、素质优良的人才队伍;进一步加强人才环境建设,促进高层次人才脱颖而出,不断开创医院人才工作新局面。
摄影:徐彬 马静
汇报会后,考核组进行了人才工作目标责任制考核满意度测评,召开了医院高层次人才代表座谈会,查阅了人才工作相关文件和资料,并进行了实地考察。检查组对附属医院在人才制度建设、人才培养、高层次人才激励等方面取得的成绩给予了充分肯定。
附属医院将以本次考核为契机,进一步明确目标任务,强化人才工作观念和理念;进一步完善人才引进政策,坚持培养、引进、聘用并举,造就一支数量适当、结构优化、素质优良的人才队伍;进一步加强人才环境建设,促进高层次人才脱颖而出,不断开创医院人才工作新局面。
摄影:徐彬 马静