为进一步加强医院人力资源配置和建设，充实护理人才队伍，
为保证招聘护士的综合素质,保障护士的合法权益，医院制定了一整套严谨的招聘与管理办法，严格考试过程，采取公开考试方式选拔一批德才兼备的护理人才充实到医院的临床护理一线。共有来自我校以及山东中医药大学、潍坊医学院、泰山医学院等院校的210名2012年应届本科毕业生报名参加了此次招聘活动。
本次招聘考试分理论考试和面试两个环节进行，医院组织了纪委、人事、护理管理人员等组成评委组，对所有考生从护理知识、专业素养、形象气质、心理素质、应变能力等方面进行了测试，由表及里测评考生的知识、能力、经验等综合素质。此次护士招聘附属医院纪委全程监督，整个过程严谨细致，做到了有章可循，择优录用。
此次公开招聘，为每一位应聘者提供了公平竞争的机会，同时也为附属医院护理队伍补充了新鲜血液，为医院优质护理工作的进一步开展提供了人才支撑。